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White Paper

Europäischer Forschungsbericht: Die Bedeutung der Mitarbeitererfahrung

Der aktuelle Stand der Mitarbeiterservice-Erfahrung, was wichtig ist, und was Sie tun können

Der Großteil der Forschung rund um die Mitarbeitererfahrung konzentriert sich auf die Sichtweise des Personalwesens und der Geschäftsführung, doch es gibt nur wenige Studien aus der Perspektive der Mitarbeiter selbst. Unser aktueller Forschungsbericht „Die Bedeutung der Mitarbeitererfahrung“ ist die bisher umfassendste Studie, in der mehr als 1.400 Mitarbeiter berichten, wie sie ihre Erfahrung bei der Arbeit wahrnehmen.

In diesem Forschungsbericht erfahren Sie mehr zu folgenden Themen:
  • Wie Arbeitgeber die Anforderungen der Mitarbeiter erfüllen
  • In welchen Bereichen Unternehmen den Erwartungen nicht gerecht werden
  • Wie Unternehmen die Mitarbeitererfahrung verbessern können
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